2019“CEO离职潮”的偶然与必然( 五 )_图1

图5/5

除此之外，还有另一个因素在起作用，那就是现任的CEO们正在衰老。出生于1952年至1956年间的婴儿潮一代的CEO，如今都已经迈入60岁的年龄段，这就决定了他们继续活跃在舞台上的时期不会太久。“这是一个世代交替的过程，”索南菲尔德说，“所以，当婴儿潮一代退休人数达到了绝对峰值，这将会是一个巨大的冲击。”

有趣的是，并不是每一位首席执行官都遵循同样的标准。与问责制的趋势相反，像特斯拉的埃隆?马斯克以及Facebook的创始人马克?扎克伯格，尽管他们特立独行或是自作主张，也无论他们做出什么样的举措，在大多数董事会成员和股东眼中似乎都是绝对正确的。

只不过，这样的例子在2019年似乎显得越来越少。

——————————————————————————————————

微信关注公众号“懂懂笔记”每天第一时间为您奉上最新最热的科技圈资讯~