CEO离职率创新高,是什么把他们赶下了车?

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CEO离职率创新高,是什么把他们赶下了车?

采访人员 | 蒋悦

1全球最大的2500家上市公司CEO中,2018年离职率达到17.5%,创下历史新高,CEO的被解雇率达到20%。这是普华永道思略特今天刚刚发布的调研结果。

面对数字化影响下行业的快速变革,以及全球贸易冲突不断升级的不确定性,企业高层管理者的任务变得愈加具有挑战性。普华永道思略特在《CEO更替研究:成为传奇CEO的继任者》中指出,在2000年,CEO平均任期在8年及以上;但在过去10年间,CEO的平均任期仅为5年。

除计划内的和因企业并购变更CEO等原因外,2018年度CEO的被迫更替率(即被解雇率)达到20%,其中,因道德失范而被解雇的CEO人数首次超过了因财务业绩或董事会内斗而被解雇的CEO。

英特尔的CEO布莱恩·科再奇因与下属存在不正当关系,违反了公司规定而下台;雅虎的CEO Scott Thompson因为学历造假而被解雇;服装品牌Guess的联合创始人Paul Marciano在被指控对女性有不正当性行为之后,宣布于2019年离开公司……

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