裁员止损,Uber酝酿“一出好戏”( 二 )
通过之前两次裁员,Uber已总计裁员已超800人,加上此次的裁员,Uber在首次公开募股后将累计裁员约1200人。
根据TechCrunch的数据,在这一轮裁员中受影响的人中有70%以上来自美国和加拿大,其余人则相对均匀地分布在亚太地区,拉丁美洲和EMEA,约占公司总员工的1.5%目前,Uber公司大约有22263名员工。
Dara Khosrowshahi称,“某些团队规模过大 ,导致“工作重叠”和“成绩平平”,精简后的才能做到任务明确。”
从这一次裁员可以看到涉及的部门包括,自动驾驶部门、Uber Eats、全球出行和平台、绩效营销和招聘部门。
相比第一、二次裁员增加了比较关键的自动驾驶部门、外卖Uber Eats部门以及全球出行和平台。
今年第二季度Uber迎来了“百年一遇”的打击,亏损52亿美元,Uber在财报中给出解释的是52.4亿美元包含2.98亿美元的IPO相关司机奖励和39亿美元的基于股票酬劳,剔除股票酬劳后,亏损为13.4亿美元。
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