范文|数据分析师,年终述职报告模板来了

编辑导语:不知不觉间又快到了年终总结的时候,想必每个人都需要对自己一年来的工作进行总结。那么作为数据分析师,你该怎么做好年终述职报告呢?本篇文章里,作者总结梳理了一份年终述职报告模板,一起来看一下,也许会对你有所帮助。
范文|数据分析师,年终述职报告模板来了
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又到了一年一度的年终总结+述职报告环节。有很多同学表示:有没有模板可以抄抄,今天它来了。
考虑到每位同学做述职的性情不太一样,有的想出人头地,有的只想交差了事,有的早就对公司不满恨不得马上离职。因此,我们今天会给几个个性化版本,大家参照自己的需求来写。
一、负分滚粗型使用场景:想被领导骂的时候。
范文:我一年都好忙啊,都在写代码,写的啥我也不知道。
写作要点:很多做数据分析的同学,其实没有什么项目经验,也没有正儿八经建模,每天都在做人肉sql机,跑一堆数。这时候会觉得似乎天天在忙,却不知道忙什么。于是容易一着急就胡乱写几句。
明明自己是做数据分析的,写的报告连个数字都没有。通篇只有“忙”“累”“多”“好多”“真他妈多”这种形容词。这种报告最容易被领导批斗,除了挨骂没啥好处,大家引以为戒。
二、交差了事型使用场景:无欲无求,交作业了事的同学。
范文:

  • 临时取数:完成取数需求150份;
  • 专题报告:完成专题报告;
  • 报表:新建报表100份,更新报表300份;
  • 模型:建立外呼模型1个;
  • 总结:我完成了所有工作,感性聆听。
写作要点:如果只是想交差的话,记住这个句式:我+完成了+XX任务。搞掂!这样可以直观清晰地向老板表达:交代的工作我做完了。为了克服版本一的问题,我们得把“到底这些代码是为了啥?”这个问题交代清楚。因此需要分门别类。
数据分析最常见的五种产出就是:临时取数、报表、专题报告、模型、数据产品。可以分开五部分来写。每一项工作,又有新建,更新,优化,迭代(删除/合并)四个状态,也可以分开写。这样看似混乱的日常工作,就能进行清晰地分类了。
有些同学会抱怨,说:我做了分类,发现我的工作90%都是更新报表,按照固定的格式输出报表day by day by day by了365个day……这实在没啥价值啊,写不出手啊!是滴,如果真的工作只有固定更新,那真的没啥价值。今年的绩效考评就放弃吧,明年多问问自己,为啥平时如此安于现状,也不想着折腾点出成绩的东西。
三、锦上添花型使用场景:想在领导面前留个好印象。
范文:2021年内,本人完成工作如下:
  • 报表:新建报表100份,支撑五个项目开展;
  • 专题报告:完成专题报告5份,发现了5处问题;
  • 模型:建立外呼模型1个,提升外呼质量400%;
  • 总结:我有效助力业务,感性聆听。
写作要点:想锦上添花,就不能光干巴巴说:我做了什么工作。而是得说:我创造了什么价值。同样是干活,领导从来更关心的是:谁的产出更大。但数据分析师和销售、运营、产品经理不太一样,有独特写法。
数据分析工作与销售的最大区别,在于数据分析是个辅助岗,打BUFF的。所以不能像销售那样直接吹:我为公司挣了1000万!数据分析工作与运营的最大区别,在于数据分析是个支撑岗位,不像运营那样抛头露面,能大吹:我们的活动吸引1亿次点击,拉动DAU增长30%。
作为一个辅助+支撑性岗位,你要是大喊:我为公司挣了1000万,销售和运营会一起跳起来说:没有我们你挣个屁。你要是大喊:我写了10万行代码,大家会一起骂:“你不写,谁写?不写滚蛋”。因此,数据分析师想要体现成绩,关键是取得外部门的认可。

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