54岁社保退了被开除了怎么办？
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【54岁社保退了被开除了怎么办？】楼主你好 ， 54岁社保退了 ， 自己已经被开除了 ， 该怎么办呢？这样的一个年龄相对比较尴尬 ， 因为不论是作为男性来讲 ， 也作为女性来讲 ， 那么都还不具备正常的法定退休年龄 ， 所以说还不能够正常的领取养老金的待遇 。那么如果说自己被单位开除首先是可以获得相应的经济补助的 ， 因为根据劳动合同法的相关规定 ， 因单位原因单方面解除劳动合同的情形 ， 一方面可以给予相应的经济补偿 ， 另一方面自身还可以领取失业金的待遇 。
那么我们应该首先考虑的是获得公司的经济补偿 ， 那么你在这个工作单位基本上每工作一年就可以享受到一个月的经济补偿 ， 以此类推 。同时你还可以领取失业金的待遇 ， 那么这个失业金的待遇是根据你失业保险的缴费年限来决定的 ， 缴费年限越长 ， 那么失业金领取期限也就越长 ， 最长不超过24个月 。
然后社保这一块我们需要做的是 ， 将自己的社保关系由原工作单位转移成为灵活就业的形式来继续参保 ， 因为按照灵活就业的形式继续参保 ， 可以有效的累积自身的缴费年限 ， 并且按着灵活就业的方式来参保 ， 在距离法定退休年龄不足5年 ， 这段时间之内可以正常的享受到社保的补贴待遇 。
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其他网友观点距离退休不满5年是不得已任何理由进行辞退的 。如果你父亲还有6年 ， 所以因公司效益问题是可以裁员的 。但是裁员要支付劳动者经济补偿金 ， 按照一年共性支付一个月工资的标准进行赔付 。
其他网友观点自己交吧！
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