茶颜悦色老板与员工吵架7800人围观：200人离职，1小时6块每月2000元！
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茶颜悦色老板与员工吵架7800人围观：200人离职 ， 1小时6块每月2000元！最近长沙的网红品牌茶颜悦色的老板在7600人所在的公司群中 ， 与一些员工吵架 ， 事后让员工离开公司 ， 结果一天之内有200人离职 ， 起因是11月份茶颜悦色陆续关闭了几十家门店 ， 不少员工无法满足正常工时 ， 收入大幅度减少 ， 不少员工在工作群中吐槽 ， 老板在群中与员工争吵 ， 造成了200名员工离职 。
茶颜悦色已经在长沙开了400多家店面 ， 最近关了80家门店 ， 之后再重新开店 ， 那么这80家店的员工收入受到了影响 ， 工时减少薪酬缩水 ， 本来的5000元左右 ， 如今到手只有2000多 ， 甚至还有人才拿1000多元 ， 而员工的时薪是6-9元钱 ， 因一名武汉的员工发言引发了争吵 ， 这名员工认为工作群里吐槽工资低是无稽之谈 ， 就是德不配位 ， 只能找自己的原因 。
茶颜悦色创始人吕良表示工资确实不高 ， 但也是按劳发放 ， 长沙的多名员工认为外地店面的员工自己拿着六千的工资 ， 骂他们这些总部店面的老员工拿2000元是德不配位 ， 感到特别的寒心 ， 而老板只认为他们是无病呻吟 ， 应该从自己身上找原因 ， 为什么不够花 ， 事后茶颜悦色的创始人亲自联络员工安排离职 。
一天之内7800人的工作群数量明显减少 ， 少了200多人 ， 有一部分是为了工资低 ， 还有一部分收到公司让自己提交离职的消息 ， 老板还发了内部道歉信 ， 表示会讲清楚薪酬计算的方式 ， 很多网友表示对于一个月2000元表示难以接受 ， 毕竟这是一个全国知名的网红品牌 ， 正常5000元不算多吧 ， 店里的员工看上去一直很忙 ， 像流水线一样 ， 长沙毕竟是省会 ， 又不是县城 ， 2000元肯定不够开支 。
公司还有评级体系 ， 员工如果评级低还要扣钱 ， 比如贴错了标签这一类 ， 都会有打分的 ， 而且不可以跟顾客随意聊天 ， 必须使用公司的范本话术 。 工时很长 ， 而且还要背诵长篇话术、配方表和各种口号 ， 其实不少顾客听得有一点烦 ， 但话术与评级关联 ， 话少了还要扣提成 。
越来越长的口播和话术 ， 让双方都很心累 ， 很多顾客没见过店员有休息时间 ， 闲着也要喊口号 ， 这个曾因为高铁跨城入手奶茶的茶颜悦色 ， 越来越开始走形式了 ， 现在各类新式茶饮竞争激烈 ， 茶颜悦色有不小的市场竞争压力 ， 奶茶店存活率是20%左右 ， 茶颜悦色去年也亏损过2000万 ， 不少员工称时薪6到9元 ， 有时晚上12点要关店了 ， 但还要开会到凌晨3点 ， 然后早上9点又开门 ， 实在太累了 。
【茶颜悦色老板与员工吵架7800人围观：200人离职，1小时6块每月2000元！】
其实这件事的起因很简单 ， 就是公司因为调整关了80家店 ， 打算以后再重新开店 ， 而这80家店的员工自然受到了影响 ， 在这个过渡期 ， 公司应该安抚好员工的心态 ， 而不是一味的进行否认和敷衍 ， 加重了双方的矛盾 ， 员工是因为公司的调整 ， 才收入减少 ， 并不是因为个人的私事 ， 为什么公司管理层不好好调解 ， 而是任由其发酵 ， 甚至发火开除员工？这个事件对品牌来说 ， 肯定造成了很不好的影响 ， 希望公司还是好自为之 。
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