国家|ACAA迎难而上，稳接数字艺术发展人才短这个直球
【国家|ACAA迎难而上，稳接数字艺术发展人才短这个直球】 随着时代的发展和科学技术的进步,软件从一个可视化工具起步 ， 逐渐优化其使用性能,发展成为后来软件复杂性带来的设计分工、测算、绘制及立体呈现 。 从这个角度来说 ， 计算机依靠高精度和高仿真的模拟技术 ， 实现了设计从感觉到最优化的转变 。
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这个转变是代表了国家的科技的进步 ， 也是代表了市场人才的短缺 。 尤其是在“十四五规划”开始后 ， 全国各地陆续响应规划 ， 除了开始加大城乡建设 ， 企业也进入数字化转型阶段 。 在这个过程中 ， 最让企业感到为难的就是人员的短缺 ， 尤其是互联网、广告创意、影视动画、游戏等数字艺术领域 ， 具有专业性的人更是难招 。 但企业缺的真的是人吗？
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并不然 ， 企业不缺人 ， 他们缺的是人才 。 数字化变革虽然一直是国家重视的问题 ， 但真正进入数字化时代的时间很短 ， 短到不足以让院校培养出足够的人才 。 那其他人才该从何而来 ， 如何快速有效的培育出能独当一面的人才？
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ACAA针对这个问题找到了解决方案 ， 没有人才 ， 那就培养人才 。 作为Autodesk 中国教育管理中心 ， ACAA除了向院校提供的一揽子学术支持和教育服务方案外 ， 对校外人员也拟定了 ， 针对性的学习方案 ， 让学员快速掌握技术技能 。 再反复实践和测试 ， 使技能在工作中能得到熟练的运用及拓展 。
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二十多年来 ， ACAA针对市场需求展开与多个企业的合作 。 其中包括Apple、Adobe、Autodesk、Unity、RedHat、Sun、Borland/CodeGear、Wacom等 。 通过多种项目训练、学习、实践 ， 保证教学的质量 ， 使学员能更快的融入社会、融入企业、融入工作 ， 力求为时代发展可持续输送可用人才 。
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“ACAA”作为独立品牌 ， 一直秉承紧跟时代发展 ， 让数字技术不落人后 ， 让国家有人可用 ， 坚持着“数字技术和专业知识相结合”、“国际厂商与国内院校相结合”、“院校教育与职业实践相结合”的理念 。 打造一个能良好学习与交流的资源环境 ， 真正提高人才技能水平 ， 满足市场需要的数字化人才 ， 填补数字化发展中人才短缺的缺口 。
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