告别摩拜( 三 )

关于摩拜这次优化的比例有很多种说法,有员工告诉《中国企业家》,他所在的部门有约130人,30多人被优化。一名国际研发部门员工表示,自己所在部门有300多人,约30多人被优化,比例为10%左右。有媒体援引摩拜高管的说法是,“裁员比例达到30%”。对此摩拜相关部门回应《中国企业家》:“完全不属实,有一定优化比例,是正常业务调整,绝对没有30%这么多。”

“被美团收购后,有些岗位不需要那么多人了,从5个缩减为3个,有些不重要的业务整个组没了。”上述国际研发部门员工说道。

多位摩拜员工告诉《中国企业家》,美团收购摩拜后,公司没有出现大家所担心的大震荡。虽然原CEO王晓峰、CTO夏一平和创始人胡玮炜相继离开,但在这次优化之前,和员工直接相关的变动并不多。有副总裁主动离职,美团派了高管来,在业务上没有过多干预。

在摩拜员工王一飞看来,胡玮炜完成了内部信中说的“阶段性使命”,把摩拜平稳地交接给了接任者CEO刘禹。

“被美团收购其实还好,不然收缩更大,裁员会提前,也会涉及更多人。”王一飞接受收购与人员优化的事实,对他来说,共享单车这场梦已经结束了,“感觉一觉醒来,公司全没了,自己拼了半天,变成别人的东西。胡玮炜在的时候还能稳定军心,现在阿姨也走了。”

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