从小米手机部成立参谋部看,狼性管理要成主流了?

从小米手机部成立参谋部看,狼性管理要成主流了?

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从小米手机部成立参谋部看,狼性管理要成主流了?

对于企业来说 , 管理是一个长盛不衰的话题 。 在此前的传统企业中 , 管理的优劣甚至能直接决定到企业的生死!而对于近十几年不断迭代、嬗变的互联网、科技企业来说 , 它们初期的管理方式往往是极为粗糙的 。 为了尽可能地生存、发展 , 它们在初期往往用人情味、初级管理手段等 , 推动自身去跨越一个个障碍 。

但这样的管理方式 , 到了发展中后期或面对形势日新月异的大环境 , 就显得力有未逮 。 为此 , 众多互联网、科技企业也会不断革新自身的管理方式 , 以契合自身的发展阶段和大环境 。 就在近日 , 据透露小米手机部成立参谋部 , 并设立“参谋长” 。 看来 , 小米也要践行“狼性”管理了 。 而作为互联网、科技企业的代表 , 小米在管理方式上的转变 , 或许预示着狼性管理要成为主流了 。

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