技术人具备“结构化思维”意味着什么？( 九 )

2019-07-17

熟悉人

1）了解组织结构：查看公司的组织树，知道公司大概是如何运作的，以及哪些是KP（Key Person ，关键人）。比如，一个典型的电商公司会包括产品部、运营部、销售部、技术部、人力资源部、财务部、法务部等。

2）了解人员角色：了解公司都有哪些岗位，以及各岗位的职责范围。

3）拜山头：找到和自己工作息息相关的岗位人员，比如产品和运营。积极和他们沟通，向他们请教业务问题，多多交流。这样一方面可以建立更好的人际关系，另一方面也可以更快地熟悉业务。

打造极客文化

我最近刚刚转岗到新部门，新部门的老板抛给我一个命题：如何帮助技术团队打造极客文化？

这个问题的中心很明确，接下来，看看我是如何使用结构化思维来解这个问题的。首先我们从空间顺序进行分解，也就是打造极客文化，我们可以去做哪些事情。

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