华为裁员7000人;任正非:就是付出十亿也要裁;职场35岁危机如何破( 四 )

“职场35岁危机” , 一直是大家比较关心的问题;想当年那些刚从校园毕业的学子们 , 意气风发 , 满怀热情和期盼投入到华为的怀抱中 , 哪个在里面不是全力以赴 , 为了工作 , 为个项目拼死拼活;到头来 , 年纪大了 , 干不动了 , 就一脚被踢开?

再说 , 谁还没有个35岁呢?

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马云说 , 2019年是艰难的一年 , 未来可能更是 。 这一年尤其是互联网公司的裁员更是此起彼伏;根据相关数据;这一年上至BAT巨头 , 下至各个创业公司都有他们的裁员身影 。

时光回到二十年前 。 2000年是中国互联网元年;网易、新浪、搜狐纷纷在美上市 , 同时百度创立;腾讯QQ的注册用户突破十万大关 。 那时候 , 计算机专业的毕业生成了各大公司抢手货 , 每个毕业生手上都有好几家公司的Offer 。 一个个意气风发的青年 , 怀揣着奋斗的梦想 , 加入当时的新兴行业;应该没有人想过互联网也是“青春饭”吧 。

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