镇海：基层党建固本强基提升战斗力（组图）( 二 )_誓词|

村官手里的小微权力如何监督？农村党员如何树立规矩意识？针对这些基层亟待破解的难题，镇海专门出台农村“底线规则”40条，全面推广“村民说事”制度，“民主公开”管权，“主动问需”管事，“规矩约束”管人。https://www.br />“每周开村两委会，每月开党员大会，每季开村民代表会议，重要村务大家说，村民心里亮堂了，我们工作也好做了。”谈起落实“底线规则”40条的好处，骆驼街道朝阳村党总支书记唐小明如是说。[985424.com]
支部是“本”，服务是茂盛的“叶” 。2017年10月，投资1500万元、占地4000平方米的镇海“新三宝”服务社启用，率先开启众筹养老新模式，为老年居民提供27类特色服务——而这，也是该区全面推行“微民生大服务”的一个缩影。以群众个性化、细微化的“微民生”需求为导向，建立民情通晓、快速响应、限时处置、反馈评议的服务体系，去年镇海已累计办结回复“微事务”3500余件。https://www./font>
【镇海：基层党建固本强基提升战斗力（组图）】2016年，镇海又创新推出“网格党建”模式，打破按工业、农业、综合等行业划分支部传统，以基层社会治理网格为基础单元，把支部建在网格上。据了解，每个网格党支部由10至20名党员组成，全部在网格内就近居住，网格长担任网格党支部（党小组）书记（组长）。内容来自br />“小‘格子’激发大活力。”镇海区委组织部相关负责人说，网格党支部将党员联系起来，提供更多平台和载体，促使党员更好地为群众精准服务，发挥先锋模范作用，同时也增强了党组织的凝聚力和战斗力。今日新鲜事br />
据了解，镇海区428个网格党支部依托“连心解忧”等载体，走访群众6.4万余户，收集环境卫生、邻里纠纷等问题建议500余条，已帮助解决1800余件群众身边事，基本实现“小事不出网格、大事不出村社” 。[985424.com]
新兴领域： https://www.br />
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问题是时代的声音、实践的起点。[985424.com]
“终于回归大家庭，过上了正常的组织生活。”杜烨波大学毕业后，因各种原因将组织关系转回户籍所在地，但在外工作的她，无法正常参加组织生活。2017年10月，镇海新城楼宇综合党支部成立，她得以回归党组织的大家庭。/font>
镇海新城核心区有商务楼宇33幢、560余家商务企业、4200余名员工。该区在成立楼宇综合党支部的基础上，投资220余万元，建成1300余平方米的新城枢纽型楼宇党群服务中心，整合新城管委会、属地街道及村、企、社党建资源，通过组织联建、资源联享、实事联商、公益联办、文化联动、文明联创“六大联动”，楼宇党建一下“活”了起来。[985424.com]
针对基层党建的薄弱环节新兴领域，镇海区坚持问题导向，坚持“经济活动发展到哪里，党建工作就跟进到哪里，党的组织就覆盖到哪里”理念，组织覆盖从“有形”渐进到“有效” 。在过去一年间，依托两新组织“奋战60天、集中抓组建”专项行动，镇海实地排摸两新组织12482家，新建党组织121家，符合条件的两新组织单建率达到100%，小微企业应建尽建率达到100% 。同时，该区向非公企业选派315名两新组织党建工作指导员，实现了两新组织联系指导全覆盖。https://www.br />在中官路创业创新大街，由大街党工委统筹建立了党建工作联席会议，辖区单位、园区、楼宇、商圈有关负责人有商有量，党建整体效应彰显。2014年，宁波恒隆高科公司党支部发起成立的首个“零基金”，每月第一个周三组织感恩日活动发动党员给基金捐款，目前已筹资42万元，先后资助300多名困难学生。与此同时，该公司党支部又作为重要发起人，向大街千余家企业“众筹”，成立大街“慧·爱”基金79万元，专门用于帮扶困难党员和员工。br />