阿杰|一线访谈丨雪崩之下，教培从业者的真实感受( 二 )_研究所|惊蛰

“之前就有心理准备，但是没想过会这么快。”从参加工作以来，阿杰就在从事销售类的岗位，一开始做的是房产中介、健身顾问，直到2020年春节前他偶然看到了教培机构的招聘信息，才正式进入这一行业。阿杰坦言，在教培机做销售的短短一年多时间，他快速收获了从未有过的高薪资、舒适的工作环境，甚至是虚荣带来的成就感。
一开始，阿杰就对工作非常满意。“本来我对行业也没有特别在意，而且一直都是在做销售类型的工作，之前做房产中介和健身顾问的时候，经常需要去户外做地推，而且基本都靠自己去找资源，培训机构这边的工作稍微轻松一点，而且公司一直都在高投入打广告，所以最开始接触的时候感觉会容易一点。”
根据阿杰的说法，严格意义上他其实并不算是教培机构直接聘用的正式员工，而是在机构下属子公司的外包部门。“不过待遇方面都还不错，一般试用期过后留下来的每个月都有七八千，再加上寒暑假额外的激励政策，有时候一个月能过万，平时也都有零食、水果这些小福利。这个水平的工资和待遇，在二线城市的年轻人里面，算是相当可以的了。”
最让阿杰满意的，除了薪资待遇还有工作时间。
每天上午10点半上班，晚上9点下班。具体的工作内容就是无时无刻地加微信、打电话拉群，目的都是拉新、让学生家长买课。“其实工作方式和我之前都差不多，但是这个工作时间和我的作息时间几乎是完美匹配了。本来现在的年轻人就喜欢熬夜和晚起，这个工作几乎就是给年轻人量身定制的。”
身处一度深受资本追捧的教培行业，阿杰也感受到了“风口”的魅力。
以前阿杰做房产中介和健身顾问的时候，很多朋友和亲戚都会觉得他干的不过是在路边发传单的活。但是自从他进了教育行业，他们就变得热情了。“我觉得主要是因为这个行业的工资确实比其他行业的要高一点，再一个在电视上、网络节目里，还有电梯里也经常会看到我们公司的广告。人家就会觉得你是在上市企业、大公司，这个工作了不起。但是现在感觉好日到头了。”
7月25号，“双减政策”落地第二天阿杰就收到了裁员的消息。
阿杰说，今年春节之后他就在手机上读到了整顿教培行业的新闻。“之前就有心理准备，但是没想过会这么快。不过我自己也想了一下，这个结局肯定要来的，凭什么这个行业的薪资待遇就比别的行业高？这里面肯定有水分的。我也算是经历过、参与过了。但只怕后面再找不到这么合适的工作了。”
“说起来很有意思，这居然是我第一次被迫离职。”一个星期前，27岁的程程刚办完了离职手续。她告诉惊蛰研究所，一年多以前，她看到许多资本追逐下的在线教育平台都在加速扩张，很多教培机构都开出了不错的条件，所以她选择结束之前某互联网公司的运营工作，转身进入了教培行业做起了课程策划。
“来的时候还蛮期待在教育行业开启新篇章的，没想到现在也只能是被迫离开，说起来很有意思，这居然是我第一次被迫离职。”
程程对被离职的结果并不感到意外。她说，从今年上半年开始陆续就有关于培训机构的整顿在接二连三的落地，虽然自己在教培行业的时间不算长，但是对这种信号很敏感。
“我当时就有种不太好的感觉，因为这种针对某一个行业频繁做出的监管动作，其实就是在给行业敲警钟了。而且同时期又在对一些互联网巨头开始进行垄断调查，这背后肯定是想要治理一些资本带来的行业乱象了。”
今年1月份，猿辅导、作业帮、高途课堂、清北网校四家在线教育头部企业，请了同一位“老师”为其背书的广告在朋友圈刷屏，广告中的“老师”，一会儿是教了一辈子数学的数学老师，一会儿是教了40年英语的老师，一会儿又是专家。同时还有媒体报道，这位“老师”还在抖音账号“妈妈再灭我一次”持续更新“灭绝妈妈”系列视频。