合同期结束,交了社保,可以拿失业金,要怎样写辞职报告?

辞职报告一写就无法拿去失业金了 , 说实话 , 失业保险很少有人可以拿到 , 只有公司辞退等一些情况才可以拿 , 个人离职是没有的 。

合同期结束,交了社保,可以拿失业金,要怎样写辞职报告?

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按照《劳动合同法》的规定 , 劳动合同到期不续签的 , 劳动合同关系终止 , 是法定劳动合同终止情景之一 。因劳动合同到期而终止劳动合同关系的 , 不需要写辞职申请 , 劳动者自己主动辞职的不能领失业保险金 , 应当直接要求用人单位办理《解除或者终止劳动合同证明》 。《劳动合同法》第四十四条第一项 有下列情形之一的 , 劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明 , 并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续 。《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的 , 从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记 , 并有求职要求的

其他网友观点

感谢邀请 , 更感谢楼主的提问 。

陆总你好 , 合同期结束 , 交了社保可以拿失业金 , 要怎么样写辞职报告呢?首先要享受失业金的待遇 , 必须是企业原因单方面 , 介春的劳动合同当然 , 如果你的合同期已经到了 , 那么企业原因单方面不再续签劳动合同 , 这种情况也是可以享受到失业金的待遇 , 所以说你自己是不需要写辞职报告的 。

那么只要单位单方面提出不再续签你的劳动合同 , 这种情况你就具备享受失业金的待遇 , 当然在这个离职证明当中一定会注明 , 因企业原因造成劳动合同不再续签等之类的问题 , 那么只要持有这样的解除劳动合同 , 直接去实业部门领取失业金的待遇就可以了 。

在领取失业金的过程中 , 要根据你缴纳失业保险的期限来决定到底能够领取多长时间 , 如果说你的失业保险交纳了10年以上 , 那么你就可以领取最长不超过24个月的失业金待遇 。但是最少你的事业保险要交纳一年以上才具备享受失业金的待遇 。在享受失业金待遇的过程中 , 那么你的职工医疗保险都是由失业金来给予缴纳的 。

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其他网友观点

要想拿失业金 , 我们得搞清楚拿失业金的条件 , 不是淡出的怎样写辞职报告的事情!不然损失的只能是自己 , 千万不要想当然地去做!

失业后 , 目前有这两种失业金可以拿 , 但有所不同!

一、失业保险金

这个是我们大家都认为的失业金 , 领取条件是这样的!

1、必须是非本人原因离职 。比如被公司辞退、劳动合同到期公司不续签、被迫离职 。如果是自己主动辞职 , 肯定是没有的 。


合同期结束,交了社保,可以拿失业金,要怎样写辞职报告?

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2、公司必须要给你开具非本人原因解除劳动合同的证明 。

3、公司在停缴社保时 , 要选择非本人原因停缴 。

4、去办理失业登记 。现在很多都是在线办理了 。

5、然后去社保部门办理领取失业保险金 。

失业保险金的金额一般是当地最低工资标准 , 或者最低工资标准的90% , 具体参照当地政策 。根据我们失业保险的累计缴费年限 , 最高可以单次领到24个月 。


合同期结束,交了社保,可以拿失业金,要怎样写辞职报告?

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二、失业补助金

【合同期结束,交了社保,可以拿失业金,要怎样写辞职报告?】这是出来的时间比较短 , 是疫情期间出来的 , 而且部分地方有 , 领取条件是这样的 。

1、这种即便是自己主动辞职也能领取到 , 相对比较简单 , 但不是所有城市有都这个政策的 。

2、失业补助金的金额 , 大概是失业保险金的一半左右 , 比较低 。

三、领取失业金期间的社保状况

在这个期间 , 其他公司是没办法给我们缴纳职工社保的 , 但医疗保险是由失业保险为我们自动缴纳的 , 不过没有养老保险 , 这个时候 , 我们只能在户籍所在地以个人名义缴纳养老保险 。


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劳动合同到期 , 除非是公司不续签 , 才有失业保险金 , 否则只能领补助金

这我们要区分清楚!

一、如果劳动合同到期 , 公司提出不续签 , 那么公司要支付经济补偿金 , 同时 , 你可以去领取失业保险金 。

二、如果是你自己主动辞职 , 那领不到失业保险金 , 只能领失业补助金 , 相对金额少很多 。

总的来说 , 劳动合同到期 , 除非是你自己不想做了 , 否则还是等公司提出不续签 , 拿了经济补偿金再说 , 毕竟失业保险金的金额太少了 , 不划算!

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