我在单位干了十五年多了，老板把厂名更换了三次，今年才给买社保，以前的不给补，咋办？ _厂名

收集证据，申请劳动仲裁。

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收集证据，离职证明，保存工资条，银行工资流水，工牌，工装，聊天记录，同事证明材料，总之只要是单位给办的任何材料，物品。都可以作为在职证明。证据收集好了直接人社局（劳动局）申请劳动仲裁，只要人社局（劳动局）立案了就可以了。之后要是还不给补交的话，可以建议人社局（劳动局）起诉工作单位。我亲身操做过了。

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用人单位未交社保，直接向当地劳动监察大队投诉就可以。《劳动保障监察条例》第十一条　劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：

我在单位干了十五年多了，老板把厂名更换了三次，今年才给买社保，以前的不给补，咋办？

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（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；

（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；

（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；

（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；

（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；

（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；

（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；

（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；

（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

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【我在单位干了十五年多了，老板把厂名更换了三次，今年才给买社保，以前的不给补，咋办？】单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定： 1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正； 2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款； 3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。