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富士康反击了！放出了一般人抵挡不了的诱惑！底气十足！拿钱来留人来招人！现标准 ， 出勤补贴100元/天 ， 新政标准 ， 出勤补贴（400/天） ， 终止原全勤奖励政策 ， 10/26~10/31期间可享有全勤奖励 ， 标准如下： 出勤按天折算（120元/天 ， 上限600元） 。
11/1~11/30按以下新标准执行：累计出勤 ， 15天≤天（3000元） ， 20天≤25天（4000元） ， 天数≥25天（5000元）
【富士康工厂疯了，上班另外再每天补贴400】
11月份出满勤 ， 总奖金可拿15000+ ， 发放条件：①出勤补贴需满足无请假/旷工/调休/迟到早退>30分钟且日出勤时数不低于8H(哺乳期依班别正常出勤) ， ②全勤奖励需在满足上述出勤条件基础上 ， 累计出勤达到对应天数享有 ， ③以上随当月薪资发放且发放时须在职 。
这样算下来一个月加上工资 ， 再加上奖金一个月妥妥的2万左右了 ， 在厂里拿这么高的工资基本上是不可能的 ， 现在富士康抛出这么吸引人的条件 ， 很多人都想去上班了！干一个月顶平时干3个月 ， 想想确实很划算！
只不过 ， 得保证自己没有被隔离 ， 万一被隔离了几天 ， 就拿不到全勤了 ， 这个高工资不是那么好拿的啊！再等等 ， 过个十天半个月 ， 会不会返费更高呢？给个10万8万的返费 ， 应该会有大把的人去吧！没办法哦 ， 钱不好挣 ， 没钱寸步难行！不知道那些徒步回家的人 ， 之前上班的工资有没有正常发放？还是来点实际的比较好！
