提倡制定个性政策 。 在节日放假制度上 , 不宜在宏观上统的过紧 。 要提倡不同单位 , 结合本单位工作和人员实际 ,
在充分进行调研和征求意见基础上 , 制定出既保证单位效益 , 又最大程度满足员工需求的个性化放假政策 ,
04结语
节日怎么放假事关每个人的切身利益 , 自然引起了人们的密切关注 。 经过上述分析 , 网友的两个呼吁 , 均不具备在全国范围内统一实施的条件 。
不同单位还是立足自身条件 , 制定合适的个性化政策 , 尽量满足人员的不同需求 , 是眼下的当务之急 。 读者朋友们 , 你认同网友的这两个提议吗?对节日放假又有什么真知灼见呢?
·
推荐阅读
- 意大利粗暴B级片,小女孩智斗杀人魔!
- 为嫁情人女子毒计百出,最终丈夫命丧毒妇之手!1991年河北杀夫案
- 为什么现在放开,不是再等等?
- 河北农民工提前回家过年,抽中华喝茅台,3天输掉7万块,遭人嘲笑
- 交易永远都不可能完美
- 海南乐东,一男子在春节过后,送儿子上高铁,因无送客票与客运员发生冲突
- 90岁杨少华在天津街头摆摊,坐轮椅穿厚袄清点货物,获众人围观
- 两男子买车扬言偷遍三镇,“再干一场就回家过年”时落网
- 妇联回应女子被公公家暴致满脸血,被用铲子打,远程呼救自己爸妈