春风行动实施方案( 二 )
活动分四个阶段进行：
（一） 准备阶段（20XX年2月10日-2月20日）
制定本次活动实施方案并召开工作会议 。
（二） 宣传动员阶段(20XX年2月21日-3月8日)
1、组织政策宣传 ， 做到应知尽知 。社区在20XX年2月下旬至3月上旬期间 ， 开展一轮针对外来务工劳动者的宣传活动 ， 帮助他们及时获得就业岗位信息、技能培训信息、创业政策信息和务工常识信息 ， 了解本市的招聘会信息 。同时 ， 社区会开展针对招工企业的宣传活动 ， 让企业及时了解“春风行动”活动内容和相关就业政策内容以及招聘用工规范要求 ， 帮助企业和务工人员更好地实现对接 。
2、开展需求普查 ， 加强动态管理 。我们将深入了解掌握节后进城务工人员的就业需求 ， 全面了解本辖区企业的招聘需求 。进一步健全劳动者求职就业需求和用人单位招聘用人需求情况的摸查制度 ， 做到基础台账明、动态数据清、就业状况准、招聘需求实 ， 实现市场职业供求信息的动态管理 。
3、实施专场活动 ， 提高服务成效 。我们将定期组织开展“招聘会” ， 把合适的岗位信息直接送到户、送到人 。
4、搭建信息平台 ， 强化对接服务 。社区将充分利用劳动保障平台、劳动保障群 ， 发布招聘岗位信息、招聘会信息、职业培训信息 ， 并将各类招聘信息及时张贴到辖区公示栏中 。
5、突出重点 ， 分类指导 。以专项职业能力培训为重点 ， 整体推进 ， 提高外来务工人员的就业竞争力 。我社区将根据企业用工需求和农村进城劳动者择业需求 ， 落实培训补贴政策 。
6、清理整顿市场 ， 维护市场秩序 。我社区将在辖区开展一次清理整顿人力资源市场秩序专项活动 ， 对各类职业中介机构和人力资源中介机构进行检查 ， 取缔非法或违规中介机构 ， 严厉打击假借中介实施诈骗的各类违法行为 ， 维护农民工合法权益 ， 为“春风行动”的开展提供良好的用工市场环境 。积极鼓励各类职业中介机构提供诚信服务 ， 引导进城务工人员到合法的人力资源服务机构求职 。
（三）实施阶段（20XX年3月9-4月10日）
1、积极开展政策宣传 。在本辖区进行走访宣传 。
2、开展“送岗位、送政策、送培训”入户活动 。以拓展畅通转移就业渠道为目标 ， 通过招聘会等形式提高服务成效 。根据求职者求职登记情况 ， 把适合的岗位信息直接送到户、送到人 。
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