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在人才引进与培养方面 , 智加科技目前已在中国苏州、北京、上海和美国硅谷设立研发和运营中心 , 拥有一支全球一流工程师组成的顶尖团队 , 具有广阔的战略视野 , 在技术创新和商业化领域都有着成熟经验 。 通过提供清晰的职业发展通道 , 全方位系统化的培训 , 完善的绩效考核体系和多元化的发展机会 , 每一位员工都可以准确找到属于自己的舞台 。 加入智加科技的新员工 , 都会有专门的导师进行一对一的耐心指导 , 每一个人的兴趣和专长都会受到充分的尊重 。 公司鼓励员工创新与挑战 , 拒绝螺丝钉 , 你可以畅所欲言 , 可以拒绝无意义的开会 , 可以在交流中捕获灵感得到关键性的指导和建议 , 获得全面快速的成长 。
智加科技认为 , 提高员工工作幸福感能够有效激发员工更多的创造力和想象力 。 公司倡导员工工作和生活的平衡 , 因此拒绝996 , 灵活办公 , 弹性上下班 , 并会组织丰富的兴趣社团和节日活动 。 同时 , 不断升级各地办公室的硬件设施 , 为员工提供更加舒适自在、充满活力的办公和娱乐空间 。 智加科技还为每一位员工及家属配备了完善的医疗健康保险方案 , 提供全方位的关怀 。 有温度的企业文化氛围不断吸引着优秀人才加入 , 企业与员工互相成就 , 实现共赢 。
【员工|智加科技荣膺人工智能优秀雇主奖,解码自动驾驶人才培养样板间】在自动驾驶这个处于高速增长的赛道 , 新一代AI人才正在快速成长 , 相信智加科技将通过不断加强雇主品牌建设 , 汇聚更多自动驾驶英才 , 共同打造一流的自动驾驶产品 , 引领智慧交通的美好未来 。
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