西南证券：万宝盛华卓越品牌力深耕大中华人服优质标的成长可期(16)_：西南证券：万宝盛华卓越品牌力深耕大

3.3人才访寻：合伙人制激发增长动力，资源集中于高薪职位

合伙人为人才访寻业务拓展的重要动力之一。一般每名合伙人仅专注于一名或数名客户，对主要客户将采取多个合伙人共同服务的方式以加强与客户之间的沟通。公司首先分析客户招聘要求并编制招聘计划书，一旦计划书被接纳，公司会与客户签订主服务协议，并于候选人入职后收取服务费用，目前候选人平均年薪待遇约37-40万元，服务费通常为候选人第一年年薪的21%左右，整体水平稳定。