课工场创始人肖睿专访:北美大数据 为未来世界培养人才( 十 )
课工场可以用4到6个月的时间,让这些学生能够在IT行业或IT相关行业得到一个还算满意的工作岗位及工资待遇。因为它的培养目标不单是就业而是高薪就业。“我们是以结果为导向的,对于教育而言,结果就是学生从教育中所获取的福利,这也是企业创新的方向。”2018年课工场最新的就业喜报显示,课工场大数据就业班平均年薪达到15万以上,这也是肖睿对课工场自信的原因之一。
谈前景|北美大数据 为未来世界培养人才
3月22日, 在北京召开的2019首届中国人工智能教育大会上,肖睿说过:立足当下、瞄准未来、主动变革,这是所有企业屹立新时代潮头必须具备的格局和高度。
“前沿的技术一定是一支潜力股,有一个很长时间的生理期,社会上的人才保有量少,但是社会上需求量大,这对于我们学生来说,就是就业优势。而北美大数据就是当前的关键点”肖睿笑道。在2000年左右的时候,互联网第二波浪潮来袭,整个技术站天翻地覆的变化,很多IT从业人员的技能在一定程度上失效了。但有一部分直接接触的第二代互联网技术,他们就实现了自己职场生涯中的弯道超车,这是第一次弯道超车的机会,抓住机会的寥寥。
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