我从设计师到产品主管的过程中学到了10个明显的经验,爱设计,在线设计( 七 )
随着时间的推移 , 我发现我们的文化和产出真的与以下问题的答案交织在一起:1)我们认为值得做什么 , 为什么?2)我们愿意放弃什么样的东西 , 付出多少代价?3)我们如何衡量和调整自己?4)每个人都有这些问题的答案吗?
这些问题的大部分答案不仅仅掌握在经理和高管手中 , 除了一个:我们如何衡量和调整自己?
为此 , 我个人倾向于简单地(更少的KPI)和现实的(可以控制和改变的增量输入) 。
很难实现雄心勃勃的里程碑 , 并给团队带来了很多不应有的压力 。 更糟糕的是 , 当我们流下鲜血 , 汗水和眼泪来迎接它们 , 甚至略微落后时 , 看起来我们所取得的成就并不值得欣赏 。 这远非事实 。
7.一夜之间 , 你必须在星星上看一看
在我的核心 , 我一直认为自己是一名设计师和工程师 。 因此 , 当事情变得具有战略性时 , 我就会戴上我的战术建造者的帽子 。 每次我这样做 , 都是一个巨大的错误 。 成为一名优秀的战略思想家通常意味着将镜头放入机会空间 , 并通过许多其他(可能更重要的)镜头看到它 。
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