郭广昌：做企业最难的是要摆脱路径依赖( 六 )_图1

郭广昌：今天复星全球化已经进入2.0版本，不仅将全球资源与中国动力相结合，也希望全球的动力能够跟中国资源相结合，就是“全球资源嫁接全球动力”。

复星在全球化过程中，最重要的经验就是合规透明，遵守当地政策法规。合规文化是一个企业全球化里面最最最重要的文化。

其次，全球化一定要做到互惠互利。既实现复星的发展，还要让全球的合作伙伴获得发展。同时，复星还要担负起更多的当地社会责任，和当地社区一起成长。

此外，全球化另一个重要的经验就是人才的全球化。复星建立了全球合伙人的体制，复星管理层（尤其是全球合伙人）不仅仅来自中国，也来自美国、日本、法国、德国，复星是由全球最优秀的精英共同管理的全球化企业。

CE：复星要实现持续发展和增长，面临的主要挑战是什么？

郭广昌：回顾复星的业务发展，我最重要的认识，就是要回归商业常识和商业本质，静下心来关注产品力、品牌力。未来复星继续对全球市场保持审慎，聚焦旗下企业及产业运营能力的提升，打造更多世界级的好产品和好品牌，服务全球10亿家庭。

郭广昌：做企业最难的是要摆脱路径依赖( 六 )