河大用人机制存疑?据传,丈夫是某医院一把,妻子是财务负责人


河大用人机制存疑?据传,丈夫是某医院一把,妻子是财务负责人


随着二组的进驻河大 , 网友们开始忙碌起来 , 发邮件、打电话、写反映信 , 多少条逆耳忠言通过各种渠道涌向了巡视组 。 其中 , 大部分内容都和28案有关 , 虽然这些问题都是老生常谈 , 但在民事阶段 , 民不举官不究 , 所以再枯燥的问题 , 网友们也愿意多说几遍 , 加深一下巡视组的印象 。 当然 , 新颖的话题也有 , 有位网友就提出了某三甲医院在用人机制上存在问题 , 违反了回避制度 。
据传 , 著名的某三甲医院 , 河河大药房一把手的爱人是财务负责人 , 这严重违反了有关规定 。 领导干部任职回避的亲属关系为:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系 。
有上列亲属关系的 , 不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务 , 也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作 。
在一把手主政期间 , 大药房发生了闻名全国的28案 , 因为年代久远 , 一把手并没有查清错换的真相 , 对于公众强烈质疑的作业本涂改问题也没有给出明确的说法 , 特别是对于作业本中重要内容遗失问题只是简单归结为管理混乱 。
一把手对于两位当事人的态度也非常有趣 。 对于不查真相的妈妈 , 网开一面 , 在有人为因素的情况下出于人道主动赔偿 , 对于另一位查找真相的妈妈 , 走马换将 , 频频出招 , 欲将军让其出局 。
【河大用人机制存疑?据传,丈夫是某医院一把,妻子是财务负责人】一把手的态度引发了更为深层的问题 , 如果说作业本里的真相不好查找 , 那么财务凭证里的真相好查不?任何一家医院的病例都是具有法律效力的文书 , 不得随意修改 , 大药房作业本中的改动假如合情合理 , 当事人的交费凭证就应该和它相对应 。
于是就有了一个更为奇妙的说法 , 真相在大药房的财务档案里 。
财务涉及经济问题 , 财务档案的管理要比普通病例要更为严格 。 一把手如果想查真相 , 可以从病例和财务档案双管齐下 。
一把手没这么做 , 财务负责人也没有提这个建议 , 为什么两人如此默契?网传 , 他们是同床异梦好多年的结发夫妻 。 虽然一把手在档案室有彩旗飘飘 , 但为了整体利益 , 财务室的红旗只好忍气吞声 , 捏着鼻子配合 。
二组来了以后 , 一把手和红旗之是人民群众关注的重点 , 主要问题是三个:一是二人的人事任命是否合规?二是赔出的132万大米出账是否合理?三是财务档案在查找真相中是否发挥了应有的作用?
总结:夫妻本是同林鸟 , 大难来临各自飞 。 网友深切同情独守空房的红旗同志 , 你多少年来所受的苦与委屈请向二组汇报 , 组织会为你作主 , 当然了 , 你不说也没关系 , 人民群众中会有人愿意帮这个忙的 。

    推荐阅读