机器人产业发展日益受到重视 ， “十四五”规划和2035年远景目标纲要强调推动机器人产业创新发展 。 作为深入实施制造强国战略的重要一环 ， 机器人产业正吸引着越来越多人的目光 。
【疫情|机器人产业发展的关键在人才（品牌论）】与科幻电影中高度智能、具有情感的机器人不同 ， 现实中的机器人更多是一种自动执行工作的装置 ， 以辅助人类完成重复、危险、精确的工作 ， 在各行各业已实现应用：生产线上 ， 机器人替代工人完成喷涂、组装等任务；矿井之下 ， 机器人替代人们进行采煤、运输等工作 。 总体来看 ， 机器人的应用可以纾缓人力短缺、保障安全生产 。 新冠肺炎疫情防控中 ， 机器人的重要性进一步凸显 ， 无人消毒、无人配送大显身手 ， 助力疫情监测、阻断传播、保障民生 。 机器人 ， 不再是人们印象中遥不可及的新奇事物 ， 而已润物无声 ， 渗透进日常生活的方方面面 。
现在 ， 中国机器人产业“正入万山圈子里 ， 一山放过一山拦” ， 面临着一系列挑战 。 由于起步晚 ， 中国机器人产业面临着关键技术短缺、高端供给不足等一系列问题 ， 有被“卡脖子”的风险 。 相较技术短板 ， 人才紧缺更值得关注：目前中国相关人才仍处于供不应求的局面 ， 而机器人技术发展日新月异 ， 倘若没有足够的本土研发人员支撑 ， 只能亦步亦趋 ， 无法真正做到领跑机器人产业 。 中国距离成为机器人制造强国仍道阻且长 。
放眼未来 ， 中国机器人产业发展也面临着前所未有的机遇 。 2020年中国机器人产业突破千亿元 ， 技术水平稳步提升 ， 核心部件加速突破 ， 整机性能持续增强 ， 行业应用深入拓展 。 一系列支持机器人产业发展的配套政策应运而生 ， 也为机器人产业的良好、有序发展注入正能量 。 据权威机构预测 ， 在未来一段时间里 ， 中国机器人市场规模、市场需求仍将进一步增长 ， 机器人产业发展将继续处于“黄金时代” 。
挑战与机遇并存 ， 中国机器人产业如何于危机中育先机？自主创新 ， 就是对这一问题永不过时的回答 。 曾经 ， 中国企业通过入股、并购国外相关企业以引进技术 ， 试图以此在机器人产业迎头赶上甚至弯道超车 。 但这并不是长久之计 ， 唯有自力更生 ， 推动产、学、研、资全面融合 ， 久久为功 ， 才能使中国机器人产业不再受制于人 ， 真正做大做强 。
让自主创新不再是纸上谈兵 ， 关键在人才 。 为推进相关人才有用武之地 ， 政府、高校等各方应该加强协作：政府筑巢引凤 ， 给予创业者政策、税收、贷款等优惠 ， 促进研发成果落地开花、投入市场；高校积极发挥“传帮带”的作用 ， 既应注重人才理论培养 ， 也应注重人才职业技能培训 ， 通过推荐相关企业、扶助自主创业等方式 ， 推进相关专业学生尽早熟悉产业、熟悉市场 ， 更好发挥自身知识才干 。
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