第一财经|马斯克要办得州理工学院？办学建议来自中国学者( 三 )_

企业办学不是新鲜事
企业对人才的渴求越来越强烈，一些企业已经开始培养自己需要的人才。
戴森的创始人、英国传奇企业家詹姆斯·戴森（James Dyson）发起的戴森理工学院就在几年前开始启动，他亲自设计了下一代培养工程师的路径图，计划5年投资1500万英镑（约合1.3亿元人民币），以解决英国技术工程师缺乏的问题，并弥合工业与学术界之间的差距。
戴森理工学院的课程设置可能为特斯拉提供参考。该校四年制学位课程涵盖了两年的工程基础学科，并在三四年级提供更具体的电子和机械工程内容。学生还将与戴森目前的3000名工程团队一起工作，也可以有机会在戴森科技和设计中心度过。被录取的学生将免除学费，戴森还将为完成四年学业的毕业生提供全额工资。
但企业办学的案例也不尽都是成功的。较早的一个例子是尝试开办不到三年的丰田大学以失败告终，原因是虽然意图高尚、概念清晰，但执行不足，导致投资回报未能表现出积极的成果。
在近日启幕的顶尖科学家论坛上，第一财经采访人员就基础科研与应用科学的关系，以及高校与企业如何合作等相关问题采访了中国顶尖高校专家。
“我认为企业和大学以及科研院所的定位非常不一样，可能都不是在一个起跑线上。 ”中国科学院院士、北京大学原校长、中国科学院原副院长王恩哥对第一财经采访人员表示， “大学的基础研究传统定位应该是从0到1的突破，至于如何完成从基础研究到产业（1到10）的突破，以及大规模工业化降低成本（10到100）的突破，需要研究新的机制，让工业界一起合作。 ”
王恩哥认为，大学要从基础研究一直做到产品或者商品几乎是不可能实现的。 “因为整个链条太长，这就像一个接力赛，每一棒都非常重要，而不是仅仅关注最后一棒。 ”他对第一财经采访人员表示， “如果每个人都想做最后一棒肯定是不行的。 ”
杨玉良告诉第一财经采访人员：“所有的基础研究，按理讲都应该关心下游的应用，但是我们不能强迫每一个做基础研究的人都要以应用为出发点。 ”他同时表示，作为高校，更应该思考提供的环境是否有利于科学家自由地从事科研。
杨玉良还表示，中国也有民营企业家办学，这对于中国未来人才的培养也是有好处的。 “当我们的社会环境越来越开放，对不同人才更加包容，中国也能出现像马斯克这样的人才。 ”他对第一财经采访人员说道。