最新消息|Better.com首席执行官Vishal Garg被停职员工详述其如何“以恐惧为主导”( 二 )_Better.com首席执行官Visha

这是在Garg获得2500万美元现金奖励的一年之后，“在2020年，在之前要求获得基于股权的奖励之后，我们的首席执行官获得了董事会根据其2020年业绩决定的2500万美元的一次性酌情奖金，”S4文件中说。
同时，一名前雇员说，她留在公司的同事被要求减薪，而且没有收到奖金。她补充说，在大流行期间，尽管地处偏远，但面向客户的员工被迫在15分钟和30分钟内准时打卡。
她告诉TechCrunch，“如果我们超过了一分钟，我们就会被经理们训斥。一些团队成员甚至被高级管理人员就此事进行了谈话。”
这名员工还嘲笑说，Better没有辜负其作为金融科技公司的形象，在那里有大量的发展机会。
“Better宣传自己是一家强大的金融技术初创公司，所有想在生态系统内发展的人都可以。这是不真实的，”她说：“几乎没有任何成长、提升、部门合作等机会。经理们都是销售机器，无论职业道路如何，都没有成功的空间。......在Better，我们基本上被教导要把客户/来电者推到利率锁定上，不管他们的意图如何。”
Better没有立即回复通过电子邮件发送的置评请求。