夯实招聘行业领先者地位，58同城B端服务全面进阶( 六 )

2019-09-11

除了将招聘效果数据化，以具体的数据呈现招聘效果。同时，还将岗位情况与其他同行进行对比，让招聘企业获得更具有操作性的解决方案。

对于企业用户来说，进行招聘推广需要经过较为繁琐的步骤，而提升招聘效率是企业在人才竞争中抢占先发优势的关键。

58同城正在构建更加优质高效的招聘生态

企业与人才信息匹配的效率，是互联网招聘平台战役中的核心。

在此次会员服务升级，58同城将便捷和自主作为两个重要因素贯穿到产品设计中。在招聘环节，引入了智能识别技术，实现了大幅度删减操作链条，招聘企业只需选择推广职位、选择推广模式、确定预算及日期三步，就能自动识别关键信息。

同时，企业用户还可通过标签对求职者进行标记、分类管理，使在线沟通更方便高效。

与此同时，58同城“招聘网邻通2.0“优化升级了PC端微聊功能，可以提升招聘场景下的聊天体验，以及在线沟通效率。

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