天然气运输方式|石油天然气运输公司经理在基层单位的考察讲话( 五 )


四、加强培训 , 提高素质 , 造就大批优秀人才 。随着公司、油田公司、沙运司的发展 , 尤其是我们的服务领域在不断扩大 , 加强对员工的培训更显得尤为重要 。要把理论培训、网络培训、现场培训等多种方式相结合 , 最终达到提高素质、增强能力的目的 。随着油田技术开发和产业化水平的提高 , 我们的服务水平就更要提高 , 这就需要对全体员工进行培训 , 培养出优秀的管理人才来承担任务、开拓市场 。沙运司之所以能打胜仗、能打硬仗 , 就是因为有这样一支优秀的管理团队 , 但还需要进一步发展壮大 。只有这样 , 才能为华中、华南、尼日尔项目输送更多的优秀的、有效的、精明强干的人才 。“用好一个人才胜过开采一座金矿” 。我们要通过深入开展各项培训工作 , 造就大批干部 , 打造“三支队伍” , 为企业发展储备优秀人才 , 奠定发展根基 。
五、加大科技投入 , 抓好安全 , 管好设备 。我们公司的优势在管理 。当前 , 加大科技投入 , 最重要的是gps卫星定位系统的全面覆盖 。要用科技手段提高管理层次和管理水平 , 抓好安全设备管理工作 。沙运司提出的“356”管理方案我完全赞同 。在设备管理方面 , 沙运司有很多好的经验和做法 , 需要进一步发扬光大 。要加大技术创新和自主研发 , 力争多搞小改小革 , 多出科研成果 , 以使你们的技术革新工作始终走在公司的前列 。(责任编辑:网http://)
六、艰苦创业 , 关心员工 , 打造优秀的企业文化 。沙运司的企业文化建设已经做得很好 , 但还需要进一步完善 。要在保障员工需要的前提下 , 牢固树立勤俭节约、艰苦创业的意识 。要加强对华中、华南、尼日尔项目部和在沙漠腹地等外地工作员工的关心、关爱 , 确保队伍稳定和职工家庭稳定 。要对老同志、老职工、困难家庭及时进行慰问 。要在立足现有的基础上向油田公司学习 , 进一步抬高工作标准 , 打造沙运文化 , 实现和谐发展 。
七、加强思想政治工作 , 保持廉洁 , 促进班子团结 。在思想政治工作方面 , 沙运司有很多好的经验和做法 , 涌现出了工程机械大队、程双启、皮开忠等一大批先进集体和个人 。要进一步大力弘扬这些先进单位和个人的先进事迹 。集团公司最近提出了要加强“四好班子”建设的要求 。沙运司要进一步加大工作力度 , 争取在“四好班子”建设中走在公司前列 。要充分发挥思想政治工作的优势 , 发扬“沙漠铁军”的光荣传统 , 在经济效益好、发展速度快的前提下 , 始终保证队伍廉洁 。特别是对新走上各级领导岗位的年轻同志 , 要进一步对他们加强思想修养 , 鼓励他们多些奉献 , 少些索取 , 促进沙运司干部队伍、技术骨干队伍和全体员工队伍及家庭的稳定 , 努力打造一流队伍 , 用一流的作风、一流的管理 , 创造一流的业绩 , 实现既定的工作目标 。

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