董事长和总经理的区别:企业管理37个常见问题和解决方案(11)
2、没有设立流程
导致后果:1、失去了开会的意义,没有解决问题,而是形式。
2、浪费时间,影响效率。
解决方案:设立会议流程:
1、会议前:准备好会议所需资料,明确开会的结果。
2、会议中:只谈与结果有关的话题,开到结果达成为止。
3、会议后:总结,作出具体实施方案。
14、付出比计划多10倍的精力,可往往只得到计划中10%的结果
根本原因:
1、公司有没有给足够的资源,对结果要求是否合理?
2、员工做事方法本身有问题。
问题后果:公司制定的计划完不成:
1、公司的目标没有办法实现;
2、员工的努力得不到结果,会丧失信心,做事情缺乏热情与积极性。
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