梅见|案例拆解:群折叠之后,私域运营怎么做( 六 )


梅见|案例拆解:群折叠之后,私域运营怎么做
文章插图
(永璞咖啡社群截图)
“温度感”是私域 IP 永远都不能丢的内核。
在借助私域工具实现规模化运营的同时,一方面对运营者来说要求更多的精力投入,比如需要每次推送后至少 10 分钟内,要更加留意群动态。
另一方面,当 IP 实在不能分身时,就需要通过社群的氛围来弥补温度感。那社群的氛围感又从何而来?
靠聚集有相同爱好的人而来。
仔细看,永璞的社群名字是“咖啡生活研究所”。“研究所”一词会给到用户非常不一样的感受,而当有共同兴趣、共同理念的人聚在一起时,话匣子就会更容易打开,氛围也会随之建立。
梅见|案例拆解:群折叠之后,私域运营怎么做
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(永璞咖啡社群截图)
最后一个问题,真人 IP 是否是一个好的选择?
这里最大的矛盾点是:如果是真人出镜, IP 的真实感、温度感会拉满。
但是人总归会有变动,也有自己真实的私人生活,除非像创始人级别的 IP 可以和品牌长期稳定绑定,否则当 IP 扮演者离场时,用户对品牌的信任也会被带走。
不少品牌会为私域渠道设计虚拟 IP,尽管摆脱了人员变动的困扰,但精心设计出来的头像、昵称缺乏真实感,也导致部分品牌、如上文中提到的五谷磨房,选择了 IP 形象升级。
升级后,也仅在头像上真人出镜,朋友圈内容上模糊了 IP 的私人生活,替换成了品牌相关动态,这也是当前取舍后的结果。
在这一点上,永璞咖啡的做法,或许会比较有参考性。
虽然石端正也是虚拟 IP ,但本身全渠道的联名曝光就自带势能,用户的认知度已经存在,当 IP 出现在私域中时,通过拟人化的文案互动,不仅没有违和感,反而感觉距离更近。
如果是你的话,你会怎么做?
希望大家和我们聊聊你们看到的更多品牌私域例子,在留言区一起讨论!
本文由 @零一裂变 原创发布于人人都是产品经理,未经许可,禁止转载。
题图来自Unsplash,基于 CC0 协议

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